Toggle navigation
О компании
Совет директоров
Дирекция
Вымпел сегодня
История
Система менеджмента качества
Кадровая и социальная политика
Бережливое производство
Антикоррупционная политика
Проекты
СПРН
СККП
Услуги
Гражданские продукты
Новости
База фото для СМИ
Контакты для СМИ
Акционерам
Раскрытие информации
О созыве общего собрания акционеров
Отчет об итогах голосования
Памятка по заполнению бюллетеня
Программа по отчуждению активов
Заявление на перечисление дивидентов
Контакты
Карьера
Аспирантура
Базовые кафедры
Кадровая и социальная политика
Вакансии
Наука
Базовые кафедры
Аспирантура
Конференция Репенские Чтения
Премия имени И.В. Репина
Научные публикации
Закупки
Спецпроекты
Контакты
EN
Противодействие коррупции
Совет директоров
Дирекция
Вымпел сегодня
История
Система менеджмента качества
Кадровая и социальная политика
Бережливое производство
Антикоррупционная политика
Главная
О компании
В развитии МАК «Вымпел», а также в формировании и укреплении позиции, занимаемой в деловом сообществе, важную роль играют профессионализм руководства и работников Общества. Руководство Общества исходит из того, что при любых обстоятельствах деятельность и поведение работника Общества должны соответствовать высоким профессиональным стандартам и общепринятым моральным ценностям.
В Обществе приняты и действуют Антикоррупционная политика, Кодекс этики и другие документы, направленные на предупреждение и противодействие коррупции. Документы разработаны в соответствии с законодательством РФ и другими внутренними документами.
Антикоррупционная политика МАК «Вымпел» отражает приверженность его руководства высоким этическим стандартам и принципам открытого и честного ведения деятельности, а также стремление к усовершенствованию корпоративной культуры, следованию лучшим практикам корпоративного управления и поддержанию деловой репутации Общества на должном уровне.
Основными целями внедрения в Обществе Антикоррупционной политики являются:
минимизация риска вовлечения работников в коррупционную деятельность;
формирование у работников Общества независимо от занимаемой должности, контрагентов и иных лиц единообразного понимания политики Общества о неприятии коррупции в любых формах и проявлениях.
Такую позицию должны разделять все сотрудники Общества вне зависимости от занимаемой должности.
В МАК «Вымпел» функционирует «горячая линия», которая обеспечивает полную конфиденциальность информации.
Контакты
Электронная почта:
hotline@vimpel.ru
Контактный телефон: 8 (499) 152-31-61 (567)
Документы
Антикоррупционная политика
Кодекс Этики
Обратная связь
Фио
E-mail *
Ваше сообщение
* Оставьте поле пустым для анонимности
Отправить